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https://www.dresden.de/de/leben/schulen/bildungsbuero/dresden-lernt-nachhaltig.php 12.12.2024 14:05:52 Uhr 02.01.2025 14:11:27 Uhr

Projekt "DD-Lena: Dresden lernt nachhaltig"

Strukturen für lebenslanges Lernen und für Kompetenzentwicklung im Sinne der Agenda 2030 der Vereinten Nationen

Im Sommer 2024 ist das Projekt „Dresden lernt nachhaltig: Strukturen für Lebenslanges Lernen und für Kompetenzentwicklung im Sinne der Agenda 2030 der Vereinten Nationen“ – kurz: „DD-Lena" - gestartet. Dazu arbeiten drei Kolleginnen im städtischen Bildungsbüro, in der Kommunalen Statistikstelle und im städtischen Amt für Schulen zusammen. DD-Lena fördert die strategische Entwicklung von Bildungseinrichtungen und -organisationen in Dresden und unterstützt neue Formen der Zusammenarbeit zwischen Bildungsakteuren.

Konzeptionell verbindet das Projekt DD-Lena die beiden Themenbereiche Lebenslanges Lernen sowie Bildung und nachhaltige Entwicklung. Dadurch entstehen neuartige Perspektiven und zugleich vielfältige Anschlüsse an aktuelle bildungspolitische Debatten.

Auf dieser Seite stellen wir Ihnen die Grundgedanken und die Vorgehensweise im Projekt sowie wesentliche Ergebnisse vor. Senden Sie uns gerne Ihre Fragen oder Anmerkungen dazu – am besten per E-Mail an bildungskommune@dresden.de.

DD-Lena Info-Verteiler

Möchten Sie auf dem Laufenden bleiben zu weiteren Entwicklungen im Projekt DD-Lena? Dann melden Sie gerne sich an zum Info-Verteiler ­einfach per E-Mail an bildungskommune@dresden.de.

Ziele

Das Projekt „DD-Lena: Dresden lernt nachhaltig“ ist auf knapp vier Jahre angelegt. Bis zum Jahr 2028 soll Folgendes erreicht werden:

  • Akteurinnen und Akteure aus allen Bildungsbereichen in der gesamten Stadt erfahren Unterstützung darin, die eigene Organisation strategisch weiterzuentwickeln. Entsprechendes Wissen steht bereit. Konkrete Erfahrungen dazu sind für alle Bildungseinrichtungen und ‑organisationen in Dresden zugänglich. Ressourcen werden gebündelt und erleichtern den Prozess der Veränderung.
  • Akteure und Akteurinnen können gemeinsam Neues entwickeln, etwa Lernangebote für neue Zielgruppen, in neuen Lernformen oder an neuen Lernorten. Hindernisse für solche neuartigen Angebote werden benannt, analysiert und so weit wie möglich abgebaut.
  • Die Wirkung der neu geschaffenen Bildungsangebote und der neuartigen Ansätze zur strategischen Steuerung von Bildungsorganisationen wird in geeigneten Kennziffern und Berichtsformaten für die kommunale Bildungspolitik erfasst.
  • Allen Dresdnerinnen und Dresdnern stehen Informationen zu Angeboten in allen Bildungsbereichen bedarfsgerecht und leicht zugänglich zur Verfügung.

Gefördert von

Kontakt

Dr. Anja Osiander

Leitung Modul Vernetzung
Bildungsbüro im Büro des Ersten Bürgermeisters und Beigeordneten für Bildung, Jugend und Sport


Besucheranschrift

Neues Rathaus, Dr.-Külz-Ring 19, 01067 Dresden


Juliane Kopitz

Leitung Modul Monitoring
Kommunale Statistikstelle im Bürgeramt


Besucheranschrift

Neues Rathaus, Dr.-Külz-Ring 19, 01067 Dresden


Dr. Susanne Tübel

Leitung Modul Organisationsentwicklung
Amt für Schulen


Besucheranschrift

Neues Rathaus, Dr.-Külz-Ring 19, 01067 Dresden


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